Mise à jour des compétences vers le MCSA Windows Server 2012
Objectifs
- Être en mesure d’installer et de configurer Windows Server 2012 et ses nouveaux outils
- Savoir mesurer et optimiser les performances des systèmes
- Tirer pleinement parti des stratégies réseau
- Être en mesure d’assurer la conformité des postes de travail avec les exigences de sécurité de l’entreprise
- Comprendre comment améliorer la sécurité en réduisant l’exposition des serveurs
- Savoir utiliser pleinement les possibilités offertes par la virtualisation et le stockage
Programme
Installation et configuration de Windows Server 2012
- Installation de Windows Server 2012 R2
- Configuration de Windows Server 2012 et Windows Server 2012 R2
- Configuration de la gestion à distance des serveurs Windows Server 2012 et Windows Server 2012 R2
Gestion de Windows Server 2012 à l’aide de Windows PowerShell
- Vue d’ensemble de Windows PowerShell
- Utilisation de Windows PowerShell pour la gestion des services de domaine Active Directory (AD DS)
- Gestion de serveurs à l’aide de Windows PowerShell
Gestion du stockage dans Windows Server 2012
- Nouvelles fonctionnalités du stockage dans Windows Server 2012
- Configuration du stockage iSCSI
- Configuration des espaces de stockage dans Windows Server 2012
- Configuration de la fonctionnalité BranchCache de Windows Server 2012
Implémentation des services réseau
- Implémentation des améliorations de DNS et DHCP
- Implémentation de la gestion des adresses IP
- Vue d’ensemble de NAP
- Implémentation de NAP
Implémentation de l’accès à distance
- Vue d’ensemble de l’accès à distance
- Implémentation de DirectAccess
- Implémentation et administration d’une infrastructure avancée DirectAccess
- Implémentation de l’accès VPN
Implémentation du clustering avec basculement
- Vue d’ensemble du clustering avec basculement
- Implémentation d’un cluster de basculement
- Configuration d’applications et de services à haut niveau de disponibilité sur un cluster de basculement
- Maintenance d’un cluster de basculement
- Implémentation d’un cluster de basculement multi-site
Implémentation d’Hyper-V
- Configuration de serveurs Hyper-V
- Configuration de stockage Hyper-V
- Configuration de mise en réseau d’Hyper-V
- Configuration d’ordinateurs virtuels Hyper-V
Implémentation du clustering avec basculement à l’aide de Windows Server 2012 R2 Hyper-V
- Vue d’ensemble de l’intégration d’Hyper-V Server 2012 avec le clustering avec basculement
- Implémentation des machines virtuelles d’Hyper-V sur des clusters de basculement
- Implémentation du déplacement de machines virtuelles Windows Server 2012 Hyper-V
- Implémentation d’Hyper-V Replica
Implémentation de l’accès sécurisé des données pour les utilisateurs et périphériques
- Vue d’ensemble du contrôle d’accès dynamique (DAC)
- Implémentation des composants du DAC
- Implémentation du DAC pour le contrôle d’accès
- Implémentation de l’assistance de l’accès refusé
- Implémentation et gestion des dossiers de travail
Implémentation des services de domaine Active Directory (AD DS)
- Déploiement de contrôleurs de domaine AD DS
- Configuration de contrôleurs de domaine AD DS
- Implémentation de comptes de service
- Implémentation d’une stratégie de groupe dans AD DS
- Vue d’ensemble de Windows Azure Active Directory
- Maintenance d’AD DS
Implémentation des services Active Directory Federation Services (AD FS)
- Vue d’ensemble des services AD FS
- Déploiement des services AD FS
- Implémentation des services AD FS pour une organisation simple
- Déploiement des services AD FS dans un scénario de fédération B2B
- Implémentation d’un proxy d’une application Web
- Implémentation de Workplace Join
Surveillance et maintenance de Windows Server 2012
- Surveillance de Windows Server 2012
- Implémentation de la sauvegarde Windows Server
- Implémentation de la récupération de données et de serveurs
MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES D’ENCADREMENT DES FORMATIONS
Modalités pédagogiques :
- Évaluation des besoins et du profil des participants.
- Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules.
- Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de travaux pratiques, étude de cas et mise en situation.
- Méthodes expositive, active et participative.
- Réflexion et échanges sur cas pratiques.
- Retours d'expériences.
- Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, fonction du rythme de l’apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.
Éléments matériels :
- Mise à disposition des outils nécessaires au bon déroulement des travaux pratiques.
- Support de cours au format numérique projeté sur écran et transmis au participant en fin de la formation.
Référent pédagogique et formateur :
- Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation.
- Le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.
MOYENS PERMETTANT LE SUIVI ET L’APPRÉCIATION DES RÉSULTATS
- Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée.
- Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.
Please login to get access to the quiz
Back to Windows Server 2012
