Mettre en œuvre un Data Warehouse avec SQL Server 2012 / 2014
Objectifs
Cette formation Mettre en œuvre un Data Warehouse avec SQL Server 2012 / 2014 vous permettra de :
- Acquérir les compétences et connaissances pour mettre en œuvre une plate-forme data warehouse pour supporter une solution BI.
- Apprendre à créer une data warehouse avec SQL Server 2014, à mettre en œuvre ETL avec SQL Server Integration Services, valider et à « purifier » les données avec SQL Server Data Quality Services et SQL Server Master Data Services.
Programme
Introduction au Data Warehousing (Entrepôts de données)
- Vue d’ensemble du Data Warehousing
- Besoins pour une solution Data Warehouse
Besoins matériels pour un Data Warehouse
- Besoins pour créer un Data Warehouse
- Architectures et applications Data Warehouse
Conception et mise en œuvre d’un Data Warehouse
- Vue d’ensemble de la conception Warehouse
- Concevoir la structure physique d’un Data Warehouse
Création d’une solution ETL avec SSIS
- Introduction à ETL avec SSIS
- Explorer les sources de données
- Mettre en œuvre les flux des données
Mise en œuvre du flux de contrôle dans un package SSIS
- Présenter le flux de contrôle
- Créer des packages dynamiques
- Utiliser les conteneurs
- Gérer la cohérence
Débogage et dépannage des packages SSIS
- Débugger un package SSIS
- Enregistrer les évènements de package SSIS
- Prise en compte des erreurs dans un package SSIS
Mise en œuvre d’un processus ETL incrémenté
- Introduction à ETL incrémenté
- Planifier les extractions de données
- Extraction des données modifiées
- Charger les données modifiées
Renforcement de la qualité des données
- Introduction à la qualité des données
- Utiliser Data Quality Services pour nettoyer les données
- Utiliser Data Quality Services pour matcher les données
Utilisation de Master Data Services
- Concepts d’un Master Data Services
- Mettre en œuvre un modèle Master Data Services
- Gérer les Master Data
- Créer un Master Data Hub
Extension de SQL Server Integration Services
- Utiliser les scripts dans SSIS
- Utiliser les composants personnalisés dans SSIS
Déploiement et configuration des packages SSIS
- Vue d’ensemble du déploiement de SSIS
- Déployer les projets SSIS
- Planifier l’exécution du package SSIS
Consommation de données dans un Data Warehouse
- Introduction à la Business Intelligence
- Introduction aux rapports
- Introduction à l’analyse de données
Certification Microsoft Mise en oeuvre d’un entrepôt de données avec SQL Server 2012/2014
- Ce cours prépare la Certification Microsoft Mise en oeuvre d’un entrepôt de données avec SQL Server 2012/2014
MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES D’ENCADREMENT DES FORMATIONS
Modalités pédagogiques :
- Évaluation des besoins et du profil des participants.
- Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules.
- Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de travaux pratiques, étude de cas et mise en situation.
- Méthodes expositive, active et participative.
- Réflexion et échanges sur cas pratiques.
- Retours d'expériences.
- Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, fonction du rythme de l’apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.
Éléments matériels :
- Mise à disposition des outils nécessaires au bon déroulement des travaux pratiques.
- Support de cours au format numérique projeté sur écran et transmis au participant en fin de la formation.
Référent pédagogique et formateur :
- Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation.
- Le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.
MOYENS PERMETTANT LE SUIVI ET L’APPRÉCIATION DES RÉSULTATS
- Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée.
- Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.
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