Essbase – Administration système
Objectifs
Dans le cadre de la mise en œuvre des actes métier courants en termes de décisionnel avec la solution Hyperion Essbase, cette formation Hyperion Essbase – Administration système assure la maîtrise des concepts et fonctions pour administrer Essbase. Ceci à travers les objectifs opérationnels suivants :
- Comprendre l’architecture de la solution Hyperion avec et sans Shared Services,
- Administrer la sécurité,
- Sauvegarder et restaurer les cubes Essbase,
- Optimiser les temps de calcul.
Programme
L’ENVIRONNEMENT HYPERION ESSBASE
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- Composants de la famille Essbase
- Architecture et protocole de communication
- Installation et mise à jour
- Les différents types de fichiers et les répertoires
- Lancer et arrêter le serveur
- Lancer et arrêter EAS
CONFIGURATION ESSBASE
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- Le noyau
- Le fichier Essbase.CFG
OPTIMISATION D’UNE BASE ESSBASE
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- Optimiser les caches
- Compression des données
- Ressources nécessaires
- Gérer la fragmentation
GESTION DE L’INTÉGRITÉ D’UNE BASE
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- Notion de transaction et de verrous
- Mise à jour des données lors d’une transaction
- Intégrité d’une base
- Effectuer un backup et une restauration
- Restauration d’une base corrompue
- Restauration des sécurités
GESTION DU SERVEUR ET DES APPLICATIONS
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- Gestion des applications et des bases
- Triggers
- Migration d’applications et de bases
GESTION DE LA SÉCURITÉ
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- L’arborescence des privilèges
- Création de profils utilisateur en mode natif
- Externalisation de la sécurité vers Shared Services
- Administration centralisée par Shared Services
MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES D’ENCADREMENT DES FORMATIONS
Modalités pédagogiques :
- Évaluation des besoins et du profil des participants.
- Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules.
- Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
- Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de travaux pratiques, étude de cas et mise en situation.
- Méthodes expositive, active et participative.
- Réflexion et échanges sur cas pratiques.
- Retours d'expériences.
- Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, fonction du rythme de l’apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.
Éléments matériels :
- Mise à disposition des outils nécessaires au bon déroulement des travaux pratiques.
- Support de cours au format numérique projeté sur écran et transmis au participant en fin de la formation.
Référent pédagogique et formateur :
- Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation.
- Le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.
MOYENS PERMETTANT LE SUIVI ET L’APPRÉCIATION DES RÉSULTATS
- Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée.
- Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.
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