Game UX Design

UX/UI Design

Objectifs

Intégrer la grammaire du Game Design dans une approche centrée utilisateur
Identifier des profils de joueurs
Intégrer les bonnes pratiques dans la timeline de votre projet
Préparer des playtests

Programme

Le game design au service d’une audience

Les principaux types de jeu et leur grammaire : du loisir à la gamification (jeu publicitaire, jeu de santé, jeu éducatif)
Rappel des principaux modèles théoriques de game design (MDE, loop…)
Les différences de jeux en fonction des devices (console, mobile, PC) concernent-il uniquement l’UI ?
Méthodes de prototypage de jeu (dont 1 heure de mise en pratique sur 1 sujet au choix ou fourni par le formateur)
Méthodes de conception de niveaux, maps, difficulté
UX & game designer, comment peuvent-ils travailler ensemble ? (le point de vue du game designer)

Les sciences cognitives et la psychologie au service du jeu

Profils de joueurs, les différents modèles actuels
Les principales problématiques d’UX dans les jeux (difficulté non voulue, gestion des émotions, courbes d’apprentissage)
Les principales problématiques d’UI dans les jeux (confusion, absence de feedback, frictions/pain points) -> utiliser une grille d’analyse ergonomique/psy/émotion sur un projet de jeu au choix -> réaliser un protocole de playtests

Mise en place de bonnes pratiques

UX advocacy en entreprise (arguments clefs et témoignages de pros de projets de jeux/gamifiés)
Mise en place de démarche UX dans le cadre d’un projet (les différents stades de développement possibles, les solutions en interne ou avec un partenaire)
Pistes pour commencer à intégrer les contraintes d’accessibilité
UX & game designer, comment peuvent-ils travailler ensemble ? (le point de vue de l’UX designer)

MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES D’ENCADREMENT DES FORMATIONS

Modalités pédagogiques :

Évaluation des besoins et du profil des participants.
Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules.
Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
Le formateur évalue la progression pédagogique du participant tout au long de la formation au moyen de travaux pratiques, étude de cas et mise en situation.
Méthodes expositive, active et participative.
Réflexion et échanges sur cas pratiques.
Retours d'expériences.
Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, fonction du rythme de l’apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.

Éléments matériels :

Mise à disposition des outils nécessaires au bon déroulement des travaux pratiques.
Support de cours au format numérique projeté sur écran et transmis au participant en fin de la formation.

Référent pédagogique et formateur :

Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation.
Le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.

MOYENS PERMETTANT LE SUIVI ET L’APPRÉCIATION DES RÉSULTATS

Feuilles de présences signées des participants et du formateur par demi-journée.
Attestation de fin de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation.

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Public

UX designers intéressés par la gamification et l'approche UX dans le jeu , Game designers intéressés pour accroître leurs compétences avec les outils de l'UX design

Pré-requis

Connaissance de l'écosystème du jeu-vidéo

Vérifiez que vous avez les prérequis nécessaires pour profiter pleinement de cette formation en effectuant le test disponible en bas de cette page.

Lieu de formation

Intra-entreprise/à distance

Dates ou période

À définir. Nous consulter

Tarif

Sur devis. Merci de nous contacter

Modalités

Pour s’inscrire à notre formation, veuillez nous contacter par mail ou téléphone.

Démarrage de la formation sous deux semaines (délai indicatif).

Nous contacer

training@profind.fr

Informations complémentaires

Pour toute réclamation, aléas ou difficultés rencontrés pendant la formation, veuillez prendre contact avec notre organisme par téléphone ou par e-mail. Nous mettrons tout en œuvre pour trouver une solution adapter.

Formation synchrone, réalisée à distance en visioconférence via l’application Microsoft Teams ou en présentiel dans les locaux du client.